La legislazione vigente prevede che tutti i lavoratori devono essere adeguatamente formati in materia di Dispositivi di Protezione Individuale (DPI) di terza categoria. Questa disposizione è destinata a garantire la sicurezza dei dipendenti sul posto di lavoro, proteggendoli da eventuali incidenti o infortuni dovuti all’assenza o alla mancanza delle necessarie tecniche e competenze relative a tali dispositivi. Pertanto, il datore di lavoro ha il dovere di assicurarsi che tutti i lavoratori siano regolarmente formati sull’utilizzo corretto della DPI in base alle normative vigenti. Inoltre, è responsabilità del datore di lavoro fornire un aggiornamento costante e periodico su eventualmente nuove leggi e norme riguardanti la protezione individuale al fine di mantenerli informati e preparati al meglio durante lo svolgimento delle attività quotidiane.