Corso rls per il rappresentante dei lavoratori "testo unico sicurezza" D.lgs 81/08 ex 626/94 a roma e province.

La CDS service srl è un azienda leader nel settore della sicurezza sui luoghi di lavoro.Organizziamo periodicamente corsi per rls ai sensi del D.lgs 81 08 nuovo testo unico per la sicurezza ( ex 626 ).

Per richiedere maggiori informazioni sui corsi da noi proposti potrete chiamare lo 06.99.68.439 lun ven 8/19 o inviare una mail a info@cdsservice.it o compilando il form qui a destra.

La cds service è situata in provincia di Roma, a pochi kilometri dal centro della Capitale, è in grado di soddisfare tempestivamente tutte le richieste di adeguamento delle aziende alle vigenti norme sulla sicurezza sui luoghi di lavoro D.lgs 81/08 ex 626 /94.I prezzi sono i più competitivi del mercato.

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CHI E' IL RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA ? E' OBBLIGATORIO L'

RLS?

I lavoratori hanno il diritto di eleggere nel loro ambito il proprio rappresentante in merito alla sicurezza sui luoghi di lavoro.Qualora eletto l'rls ( il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza ), corre obbligo per il datore di lavoro di formarlo per il ruolo che va a ricoprire facendogli seguire un corso obbligatorio della durata minima di 32 ore.

Tale formazione deve avvenire durante l'orario di lavoro ed è a carico del datore di lavoro.

Il datore di lavoro non viene sanzionato in assenza dell'RLS, ma viene sanzionato se non ha provveduto alla sua formazione.Il datore di lavoro ha l'obbligo di comunicare annualmente all'INAIL il nominativo dell'RLS eletto dai lavoratori.

Il datore di lavoro deve comunque comunicare all'INAIL anche la mancata elezione.

In qesti casi l'azienda dovrà corrispondere all' INAIL il costo di due ore /anno per ogni lavoratore impegato.Qeste somme andranno a costituire un fondo speciale di nuova costituzione che finanzierà, tra l'altro, la figura dell'RLS territoriale.La mancata comunicazione annuale dell'elezione o meno dell'RLS comporta per il datore di lavoro una sanzione di € 500.

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